諸手当・福利厚生

・通勤費全額支給

・残業手当全額支給

・退職金制度

・転居費補助制度

・住宅補助制度

・慶弔金

・資格取得合格祝金

・高額研修費用補助

・同好会活動支援制度

・ベンチャー制度

・財形貯蓄制度

・TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)保養所・施設

・社長表彰(永年勤続社員表彰、成績優秀社員表彰、感動大賞、即賞)

・本部長表彰

ピックアップ
ピックアップ

社長表彰

社員一人一人が活躍できるSMSデータテックには、その活躍を表彰する制度も充実しています。社長表彰には、永年勤続社員表彰、成績優秀社員表彰などがあります。成績優秀社員表彰は業務上有益な発明、考案、改良、または工夫などによって業績の発展に大きく寄与した社員や、技能コンテストに参加し、優れた成績を収めた社員に送られます。また、感動大賞は社員が業務遂行若しくは社会的に優れた功績、善行等によりお客様又は市民、団体等から高い賞賛等を受けた場合に表彰されます。

社長表彰
ピックアップ
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自己啓発支援制度/
高額研修費用補助

SMSデータテックでは、自己啓発を行う社員に対して、研修費の補助・合格祝い金の支給を行っています。研修費の補助に関しては、特に高額の研修費用(20万円以上)を会社が負担する、高額研修費用補助制度があります。この制度を最大限に活用し、研修費用で200万円程を要するITILマスターの資格を取得して活躍している社員もいます。

自己啓発支援制度/高額研修費用補助

社会保険

・健康保険

・厚生年金保険

・雇用保険

・労災保険

・介護保険

勤務時間

9:00~17:30(一部シフト制の場合あり)

※実働 1日7.5時間/週37.5時間 フレックスタイム制度

休日・休暇

・週休2日制

・祝日

・有給休暇

・夏期特別休暇

・年末年始休暇

・特別休暇(結婚・忌引・育児時間・子の看護)

・ライフプラン休暇

※年間休日125日以上

休業・休職制度

・育児短時間勤務制度

・介護短時間勤務制度

・産前産後休業

・育児休業

・介護休業

・生理休業

・災害等休業

・私傷病休業・休職

ピックアップ
ピックアップ

ライフプラン休暇

5年間勤続すると、5日間の休暇を取得でき、土日と合わせて9連休をもらえるリフレッシュ制度です。心も体もさっぱりリフレッシュして、休み明けには新たな気持ちで仕事に復帰してほしい…社員を大切にするSMSデータテックだからこその制度です。家族や友人、恋人と海外旅行などに行ったり、家でまったり過ごすなど、社員それぞれが充実した休暇を過ごしています。

ライフプラン休暇

その他の制度

・ジュニアボード制度

・プライベートボード制度

・業務改善活動・QCサークル活動

『募集要項』はこちら

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